Несоответствие зарплат заставляет тренеров работать в нескольких местах
Зарплаты спортивных педагогов в Латвии остаются на низком уровне, что вынуждает многих из них трудиться на нескольких рабочих местах одновременно. Это положение усугубляется тем, что значительная часть тренеров находится в предпенсионном и пенсионном возрасте, а количество молодых специалистов едва покрывает текущие потребности. Об этом сообщил президент Латвийского совета спортивных федераций (ЛССФ) Владимир Штейнбергс на заседании парламентской подкомиссии по спорту.
Штейнбергс пояснил, что в Латвии действуют три квалификационные категории спортивных тренеров: первая категория (А) предполагает наличие высшего педагогического образования в спортивной сфере и достижения воспитанников на соревнованиях высокого класса; вторая (В) — высшее педагогическое образование в спорте; третья (С) — освоенная программа профессионального совершенствования, включающая курсы и экзамен. Всего в регистре специалистов зарегистрировано 5479 тренеров, включая десять человек с квалификацией, признанной за границей.
Из представленных данных следует, что 37% тренеров имеют категорию С, 36% — категорию В, лишь 6% — категорию А. К числу специалистов также относятся 21% студентов и выпускников, которые выполнили требования сертификационных правил. Эта ситуация подчеркивает необходимость реформ в области подготовки и аттестации спортивных тренеров в стране.
Об этом сообщает Latvia Today.
